在离婚案件中，子女抚养费的确定是关乎未成年人健康成长的重要议题。2021年我国相关法律对于抚养费的标准作出了明确规定，旨在保障子女的合法权益，确保其生活与教育水平不因父母婚姻关系解除而显著下降。本文将从法律依据、计算原则、考量因素及支付方式等方面进行系统阐述。
抚养费的确定主要依据《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条。该条款规定，离婚后子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短由双方协议；协议不成的由人民法院判决。2021年生效的民法典延续并完善了此前婚姻法的精神，强调父母对子女的抚养教育义务不因离婚而消除。
抚养费的具体计算标准并非全国统一固定数额，而是遵循以下核心原则：根据子女的实际需要、父母双方的负担能力以及当地的实际生活水平综合确定。实践中，有固定收入的一方，抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例计算。在特殊情况下，上述比例可予以适当调整。
法院在判决时会综合考量多项具体因素。子女的实际需要涵盖日常生活开销、教育费用、医疗支出等必要项目。父母双方的负担能力则需审查其稳定收入、财产状况及身体健康程度。当地实际生活水平通常参考居住地城镇居民人均消费支出或农村居民人均年生活消费支出等统计数据。子女的年龄、健康状况以及父母是否存在长期患病或失业等特殊情况，也会纳入裁量范围。
关于支付方式，法律允许当事人协商选择。常见形式包括按月定期支付、按季度或年度给付以及一次性支付等。若支付方经济条件允许且出于保障子女利益之需，一次性付清可能被采纳。无论采用何种形式，均以确保抚养费稳定到位为目的。抚养费的给付期限一般至子女年满十八周岁为止。对于十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为主要生活来源并能维持当地一般生活水平的父母可停止给付。尚在校接受高中及其以下学历教育，或丧失、未完全丧失劳动能力等非因主观原因而无法维持正常生活的成年子女，父母仍有给付义务。
值得注意的是，抚养费标准并非一成不变。若后续出现物价显著上涨、子女患病或就学费用增加等正当情形，子女可要求增加抚养费。反之，若给付方因失业、重大疾病等导致经济状况恶化，亦可请求减免。此类变更需通过双方协商或另行诉讼途径解决。
2021年关于离婚后子女抚养费的标准，以民法典为基石，着重平衡子女权益保障与父母实际负担能力。其核心在于通过弹性且全面的计算框架，确保未成年人能够在父母离异后继续获得必要的经济支持与关怀。当事各方应本着有利于子女身心健康的原则，妥善协商或依法寻求裁判，共同履行抚养教育之责。